Khi đánh/ cãi không lại sẽ làm gì ?
1. Lui lại 1 bước, chờ nó có sơ hở và úp sọt với bằng chứng mạnh hơn.
2. Kiếm viện trợ quay lại ép phe :))
Cuộc sống thu nhỏ ở công ty hay 1 tổ chức lớn hơn. Suy cho cũng vẫn là những cuộc chơi của loài người với nhau.
Mỗi bên đại diện cho những lý tưởng, mục đích. Nhưng đa phần là lợi ích đôi khi là xung đột vs nhau trong ngắn và dài hạn. Lợi ích có thể là tư, và cũng là công.
Trừ những người đứng top tổ chức. Vì quan tâm đến sự sống còn tổ chức thì sẽ có những quyết định có lợi cho việc mục đích tổ chức được sinh ra.
Nhưng nào đâu tất cả đều như người trên cao
Khi có người cả đời vẫn bị hoặc vẫn muốn ngồi chỗ đó. Họ thường là lớp trực tiếp, lớp trung tầng. Họ thiếu động lực để tiến tới và họ có những network để đại diện, đôi khi là bị ép đại diện.
Cũng không phải tất cả, luôn có những nguồn máu mới được bơm vào tạo tương lai tạo sức sống cho tc. Họ vừa phải suy tư tìm kiếm giải pháp đột phá, vừa phải lo cãi lộn, choảng nhau vs những người thường là rào cản, hoặc cần support từ những người đó.
Sự thay đổi liên tục trong ngắn hạn, là dấu hiệu cho thấy tổ chức thiếu 1 tiếng nói mạnh mẽ để áp chế tiếng ngược lại. Hoặc đôi khi là hoang mang từ cả 2. Vẫn chưa biết làm gì để win win
Đường đi như nào thì sự cũng đã rồi khi bị người khác lôi vào đánh cờ 1 cách bị động.
Kịch bản có như nào cũng sẽ đều trong đường người khác vạch cho đi, đi sao cũng sẽ đẩy về 1 kết quả.
Lớp sẵn sàng dấn thân thường thiếu tiếng nói, lớp có tất cả lại thiếu đi 2 chứ " năng động" và có 2 chữ "ngại phiền"