Chắc hẳn ai cũng đã từng phân vân giữa việc chọn công việc mình yêu thích hoặc công việc mình làm giỏi nhưng không hứng thú. Đây là một vấn đề mà mọi người có thể gặp phải ở bất kỳ độ tuổi nào và trong mọi giai đoạn của cuộc sống.
Vậy câu trả lời chính xác là gì? Hôm nay, tôi muốn chia sẻ quan điểm cá nhân về vấn đề này, hy vọng rằng nó sẽ phù hợp với một số người và giúp họ tìm ra con đường của riêng mình trong cuộc sống.

1. Phân biệt giữa việc thích và việc giỏi

1.1 Thích là gì?

"Thích" biểu hiện cảm giác hứng thú hoặc sự yêu mến đối với một hoạt động, công việc, hoặc chủ đề cụ thể. Cảm giác này thường bắt nguồn từ cảm xúc và có thể biến đổi theo thời gian. Người ta có thể thích một hoạt động mà không nhất thiết phải giỏi về hoạt động đó.

1.2 Giỏi là gì?

"Giỏi" là khả năng hoàn thành công việc hoặc hoạt động một cách xuất sắc, hiệu quả và thành thạo. Để giỏi, người ta cần sự rèn luyện, kinh nghiệm và kiến thức sâu rộng. Ai đó có thể giỏi trong một lĩnh vực mà không cần phải yêu thích nó, dù rằng tình yêu đối với công việc có thể là động lực để trở nên giỏi hơn.

2. Bàn luận về vấn đề

Dựa trên hai khái niệm đã đề cập, bạn có thể thích bất cứ ngành nghề nào bạn muốn chỉ bằng việc đọc sách, xem phim hay vô tình thấy nó trên các nền tảng mạng xã hội như facebook, tiktok và nghĩ rằng "ừm, nó thật ngầu, mình thích công việc này", sau đó tự gán mác cho bản thân là " mình thực sự đam mê công việc này" rồi công bố với tất cả mọi người cái đam mê ấy khi được hỏi đến.
Khi hỏi "Tại sao bạn chọn ngành này?", 90% câu trả lời mà tôi nhận được là "Tôi đam mê nó, tôi thích nó". Nhưng khi tôi hỏi tiếp "Bạn đã có kinh nghiệm hay trải nghiệm thực tế với công việc này chưa?", câu trả lời thường là "Chưa, tôi chỉ tình cờ biết được nó từ đâu đó và thấy nó phù hợp với mình."
Đây là một sai lầm chí mạng của các bạn. Cách duy nhất để các bạn có thể xác định được mình có giỏi, có phù hợp với một công việc nào đó là trực tiếp trải nghiệm nó. Và sự thật là chúng ta thường có xu hướng thích việc mà chúng ta giỏi.
Để minh họa quan điểm này, xét một tình huống giả định: Bạn tự nhận mình đam mê y học, nhưng khi thực hành giải phẫu trên cơ thể thật, bạn đã ngất xỉu vì sợ hãi và không thể đạt kết quả tốt trong những lần sau do nỗi sợ ban đầu. Kết quả không như bạn mong đợi. Liệu đam mê y học của bạn có còn không? Ngược lại, giả sử bạn giỏi ca hát, mỗi lần biểu diễn xong đều nhận được sự cổ vũ nhiệt tình và thậm chí kiếm tiền từ giọng hát của mình. Bạn cảm thấy thế nào? Liệu bạn có yêu thích ca hát hơn không? Tôi tin rằng câu trả lời sẽ là có.
Chúng ta có thể thấy rằng, đam mê thường nảy sinh sau khi chúng ta giỏi về một việc gì đó và từ đó mới bắt đầu yêu thích nó rồi hình thành đam mê. Đam mê phát triển từ kỹ năng và năng lực; nếu năng lực không đủ, thì khó có thể hình thành đam mê.
Làm việc bạn giỏi không chỉ giúp bạn có thu nhập tốt hơn mà còn nâng cao giá trị của bạn trong xã hội và mang lại một cuộc sống tốt đẹp hơn. Tôi tin rằng bạn sẽ dần yêu thích công việc đó và phát triển đam mê với nó. Ngược lại, nếu bạn chỉ tập trung vào công việc bạn thích mà không giỏi, bạn sẽ không tạo ra được giá trị cao, phải vật lộn mỗi ngày với cuộc sống, thậm chí không thể tự lo cho mình. Liệu sau một thời gian, bạn có còn cảm thấy thích thú hay đam mê không?

3. Kết luận

Đam mê là kết quả, không phải sự khởi đầu. Tôi tin rằng bạn nên chọn làm việc mình giỏi. Giỏi là điều kiện tiên quyết để đạt được sự thành công và phát triển bền vững trong lĩnh vực mà bản thân theo đuổi. Việc giỏi không chỉ giúp bạn tạo ra giá trị mà còn dẫn đến sự thăng tiến vượt bậc, từ đó đam mê trở thành kết quả tự nhiên của quá trình này.